开始的开始

几天前收到公司的通知,为进一步提高公司员工的综合素质,加强公司对外业务的整体实力,公司决定聘请中兴通讯顾问有限公司对我公司全体员工于2014年3月29日进行为期两天的项目管理培训。

培训地点: 邛崃-平乐古镇-濯水阁酒店

培训内容:

  • 初步掌握项目管理系统理念和实用管理工具,为实施ICT项目提供科学管理支持;
  • 提升技术型员工认识和解决实际ICT项目问题的能力;
  • 学习如何做一个实用的ICT项目管理计划;
  • 学习如何展开ICT项目控制,把控项目进度、项目成本以及管理和控制变更;
  • 学习如何解决内部和外部的冲突,提升跨部门沟通协调能力;
  • 理解项目管理者的角色、职责和管理要求;
  • 掌握项目管理常用的管理技术和工具;

对老师的介绍

培训讲师: 庄建志

教育背景: 西北大学经济学博士、香港理工大学管理学硕士

职业资格: 美国项目管理协会(PMI)认证项目管理师(PMP)、中国(双法)项目管理研究委员会会员、国际项目管理协会(IPMA)会员、项目管理高级管理咨询顾问

职业经历: 10余年的大型通信项目售前售后项目管理经验,长期从事市场、工程项目管理实践和管理理论研究。5年电信行业培训、咨询经历。对国际大型项目实施和问题分析有深入的研究,主导开发多门项目管理类课程。受训学员上万人。

来自专业培训外的感悟

人始终在根据自己的所见所闻不断的学习,总结,使用,当然不例外,这次活动也是这样的。

成年人的有效学习循环

仔细想一想,现在想从事的任何事情,都应该先意识到这个普遍规律,眼看别人打乒乓球打的好,搞运维搞的好,写字写的好,歌唱的好,反正就是各种别人都是做的井井有条,做的相当的漂亮,自己看了相关的教程,相关视频,以为自己已经掌握了他们成功的秘诀,掌握了他们分享的那些丰富的经验要点,其实不为然,其实我们第一件事情应该先去尝试,测试,身体力行,这样才能获得具体的经验,然后获得快感,最后反思观察,最终才获得出自己的经验。同时,自己也成为了高手

所以做任何事,应身体力行,行动为先,当从事在自己选择的事业时,就应该知道这个规律,努力的去动手做,方能成功!

获取来自技术的安全感

不能总是留在经验总结上,要明白一个客观规律,IT业界,技术更新很快,一辈一辈的牛人层出不穷,牛人也是一辈拍死一辈,那么你,如果靠技术支持这几年,那么在过几年,一定会有更强的人把你拍四在沙滩上,那时你干什么?

要明白技术的安全感,再IT这条道理上,要不断的学习,总结,要掌握发展的客观知道,取其精锐,取其糟粕

我很忙

忙? 为什么忙? 心亡则忙,没有控制好进度,流程

没有最好,只有刚刚好

完成比完美重要! 不要追求完美,追求完美代价就更大,只需要按时按量的完成就好!

华罗庚说

企业要有两条路要先走:

一条是科技为先

一条是项目管理

你相信你的眼睛吗?

我们先来看一个视频

问题:

  1. 看看谁能数清楚白衣队伍一共传了多少次球?只准看一遍

  2. 有没有有人看见一只猩猩? 它的动作是怎么样的?

通过视频,我们发现,经常过度的注意某样东西,把注意和目光吸引后,而忽略掉眼前很多关键的要素

这让我想起,魔术师,他经常将我们一定好看好这个某个点,不能咋眼额,把我们的注意力姥姥的吸引在一个点上,从而大摇大摆的做了很多明显的变换

如何处理项目瓶颈

任何一个项目都会有很多问题,有些问题我们可以轻松的解决,但是总会有一些问题,是我们能力范围之外的,那遇到这样的问题,我们怎么处理呢?

很多人想到那这样的问题就应该报给老板嘛,这个不是我的问题,应该让老板来想办法解决!

如果你想这样,那你就去试一试,谁报谁倒霉!

老板是请你来解决问题的,不是来报告问题的。

其实遇到这样的问题,是应该让老板知道,决策,但是不是简单的回报,我们应该想到几种解决方案,然后拿给老板看,并建议使用那一条方案,为什么会这样使用!这样将问题有计划的暴露出来,那么你就会收到意想不到的结果额,不信你也试一试 ^_^

计划一定要跟踪

计划不跟踪,很容易就无计划,同时,在项目阶段性成果的时候,开始固定资产的申购,人力资源的需求扩充

中医让人稀里糊涂的话,西医让人明明白白的死

我们发现,看中医的时候,常常这样说,这里虚弱,那里需求,然是就开始回家调理,大家并没有明白说什么,但是吃了,病就好了

西医,经常就是这样,这里化验,那里检查,出来然后得个癌症晚期!

文不如表,表不如图

要明白,领导讲话,句句都是正确的,但都是无意义的

项目立项如何对待牛人?

项目立项的时候,一定要确定牛人,干系人,先把牛人绑着,然后招告天下,以便留住牛人

责任分担制

任何一个项目都应该让每一个参与者都有相应的责任,把责任分给大家,这样大家都会全力以赴

项目成功 => 大家的功劳

项目失败 => 大家的失败

  • 一个好的领导:把下面所有的人全都带为领导
  • 一个好的老板:把下面所有的人全都带为老板

买产品 VS 买服务

买这两样东西,我们要知道他们的本质区别,产品一旦定型,那么它的质量是不能改变的,而服务不一样。

我买一个产品,给老板讲价,100元讲到50元,买回家,兴高采烈的

我买一个服务,如我请一个保姆,她要100,我给50,那么你看看他给你服务到什么样子!

相反她要100,我给它101,那么我们再看看,她会给你服务到什么样子

所有买产品一定要抠,买服务一定要大方!

现场精彩片段

老师正在给我们就一个案例讲解WBS任务分解

公司党总支合照

整个会场老师会根据我们的回答问题的能力和多少,得不同的小星星记分,一共分了6个学习小组,得分最少的一个小组接受惩罚

最后来一张公司全家福!

<完!>


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